Especialistas en las áreas de Derecho del Trabajo, Seguridad Social, Contratación Laboral, Seguridad y Salud Laboral, cumplimiento normativo, y todo ello tanto en tareas de asesoramiento, procedimientos administrativos como en materia contenciosa.

Ofrecemos Asesoramiento jurídico laboral, de Seguridad Social, y de Seguridad y Salud laboral a empresas, empresas de trabajo temporal, cooperativas, sociedades laborales, centros especiales de empleo, empresas de inserción, trabajadores autónomos y trabajadores por cuenta ajena (puntual o continuado):

  • Suspensiones y reducciones de jornada
  • Despidos colectivos
  • Despidos disciplinarios
  • Despidos objetivos
  • Reestructuraciones empresariales
  • Sistemas de retribución y compensación
  • Negociación y redacción de contratos de trabajo (pactos de no competencia, de permanencia en la empresa, etc..)
  • Contratas y subcontratas para evitar el riego de cesión ilegal de trabajadores
  • Modificación sustancial de condiciones de trabajo
  • Movilidad geográfica
  • Movilidad funcional
  • Procesos de sucesiones de empresa
  • Propuesta, negociación e implantación de Medidas de Igualdad, Planes de Igualdad, Planes de Diversidad
  • Vacaciones
  • Negociación de convenios colectivos
  • Modificación y negociación de acuerdos y pactos colectivos
  • Descuelgues salariales y/o de otras condiciones de trabajo
  • Procesos de sanciones a los trabajadores
  • Actuaciones ante la Inspección de Trabajo y de la Seguridad Social (sanciones, requerimientos, advertencias previas, informes de los órganos técnicos…)
  • Redacción de documentos: papeletas de conciliación, demandas, recursos,…
  • Conciliaciones judiciales y extrajudiciales.
Auditoría Laboral:

Estudio y análisis de las obligaciones de tu empresa en materia laboral y de Seguridad Social. Analizamos el grado de cumplimiento de la normativa laboral, de Seguridad Social, de Seguridad y Salud Laboral, detectamos los riesgos. También proporcionamos las alternativas necesarias para garantizar el cumplimiento de aquellos aspectos que no estén conformes con la normativa vigente.

Formación in company

Evita problemas futuros con una redacción correcta de todos los contratos y acuerdos ajustados a la finalidad del cliente. Nos aseguramos de aplicar correctamente toda la normativa legal y convencional.

Los negocios tienen que ser previsibles y un pago inesperado o una multa por un trámite mal hecho o un incumplimiento legal involuntario causan graves problemas al negocio.

La gestión de los impuestos y las cotizaciones son fundamentales para tu negocio. Deja su gestión a expertos.

Los cambios de Legislación Laboral y la gestión de pagos a empleados no son parte de tu negocio.

Tras malas experiencias anteriores, necesitas un socio de confianza que te asesore con rigor y calidad puntualmente o de manera recurrente.